L'économie vietnamienne qui continue d'afficher sa bonne santé, a créé 1,6 million d'emplois cette année, dont un grand nombre dans le secteur à capital étranger, a fait savoir ministère du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales (Molisa).

Le nombre exact des nouveaux emplois générés par les entreprises à participation étrangère n'est pas encore disponible mais l'affux des investissements directs étrangers estimés à un record de 10 milliards de dollars en 2006 en dit long.
La transmutation de la structure de l'emploi se poursuit avec une nette augmentation des parts de l'industrie, du bâtiment et des services, et une réduction de la proportion de l'agriculture, une tendance de plus en plus marquée depuis la publication d'une enquête sur le travail et l'emploi en 2005.
La population active vietnamienne est estimée à plus de 44 millions de personnes auxquelles s'ajoutent chaque année environ 1,2 million de personnes en âge de travailler, a indiqué le Département de gestion des travailleurs à l'étranger relevant de la Molisa.
Selon cette enquête, le taux du chômage ne représentait que plus de 5,3% de la population active, soit un recul de 0,3%. Le nombre des travailleurs dans l'agriculture s'est réduit à 56,8%, contre 17,9% et 25,3% respectivement dans l'industrie, le bâtiment et les services.
Par rapport à 2005 où plus de 1,6 million de personnes ont trouvé un travail, soit une hausse de près de 3% par rapport à 2004, nombreux sont les nouveaux emplois générés à la suite de l'octroi des crédits par le Fonds national d'assistance à l'emploi aux PME, familles et particuliers.
En outre, l'intégration dans l'économie mondiale créé constamment des professions nouvelles au Vietnam qui sera officiellement devenu le 150è membre de l'Organisation mondiale du commerce (OMC) le 11 janvier prochain, ont estimé les experts.
Le Vietnam a envoyé environ 79.000 travailleurs à l'étranger en 2006, soit un dépassement de 5% son plan annuel et de 11 % le bilan de l'année précédente, contribuant ainsi à réduire la pression sur le marché du travail et à élever le temps d'occupation de la main-d'oeuvre dans les régions rurales, a encore indiqué le ministère.
La qualité des ressources humaines s'est considérablement améliorée grâce notamment aux efforts de 1.700 établissement d'enseignement profestionnel dans l'ensemble du pays. Plus d'un million de travailleurs ont reçu une formation en 2006, ce qui porte à 27% le nombre de la main-d'oeuvre qualifiée.
Cependant, le nombre de salariés qualifiés reste encore faible, et le marché risque encore de rester sur son appétit dans les temps à venir. La main-d'oeuvre peu qualifiée limitera la compétitivité, mais les travailleurs qualifiés se verront offrir des opportunités avec l'intégration internationale.
Le Molisa prévoit de continuer de perfectionner ses politiques favorisant les créations d'emplois en coordination avec les ministères et branches concernés. Il envisage également d'investir davantage dans la formation professionnelle et de mettre en place un système d'information sur le marché du travail.